我现在的职务就是Configuration Managerment CM,只是有新项目立项的时候会很忙,有新产品要发布的时候也会小忙一会,其他的时候就是天天看看网站,看看新闻,看看论坛,不知在此职位的各位是如何的啊?

估计我们领导会看我自动化的程度有多高，我现在处于救火的阶段，最基础的我还没有完成呢，呵呵，唉，道路漫长呀。

引用:

原帖由 懂你 于 2007-5-9 16:09 发表
我们领导的标准是看到配置管理员天天无事可做，最好每天上班就在玩。

然后公司的开发工作井井有条，各种管理，报告都能按照需要来出来。

这样的配置管理员就是俺领导心目中做的最好的。 相反如果是救火队员，则 ...

能遇到这样的领导是万幸

我们暂时也没有绩效考核。也是靠一个有点情绪化的领导的感觉，印象。
而且我们scm和tester是一部门，我们是暂时不被重视的那一组。
呜呜呜呜....

其实领导倒不是很懂该怎么做，偶尔想出的都是很难实际操作的。倒不如自己主动点，提出好的建议和思路。你好，我好，大家好。关键还是要主动啊

我们公司的SCM也是SEPG的一员,经常改进自已的工作过程 ,所以少有问题出现,出现了也会大总结小总结啥的,总之,是越来越清闲,但是做人也要追求有点挑战性,所以闲也很郁闷的

我们公司来说SCM role和CC admin role是同一个角色，所以还有日常CC admin的工作，不会闲的没事干的。

项目的配置管理情况；
日常额外的临时任务之类的完成情况；
自己自学成果；
配合公司大方向的标准；
工作态度（貌似态度很重要）。

引用:

原帖由 懂你 于 2007-5-9 16:09 发表
我们领导的标准是看到配置管理员天天无事可做，最好每天上班就在玩。

然后公司的开发工作井井有条，各种管理，报告都能按照需要来出来。

这样的配置管理员就是俺领导心目中做的最好的。 相反如果是救火队员，则 ...

哈哈~完全同意